Tiếp tục chăm lo, bảo vệ toàn diện đời sống lao động nữ dệt may
Sáng 5/3, Công đoàn Dệt May Việt Nam tổ chức Hội nghị tổng kết công tác nữ năm 2024, triển khai nhiệm vụ năm 2025 và kỷ niệm 115 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 (8/3/1910 –8/3/2025) theo hình thức trực tiếp và trực tuyến tại 3 miền Bắc – Trung – Nam.
Toàn cảnh Hội nghị tại Hà Nội
Dự Hội nghị có đ/c Vũ Thị Giáng Hương – Ủy viên Đoàn Chủ tịch, Trưởng Ban Tuyên giáo – Nữ công Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam; Đ/c Nguyễn Song Hải- Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Tổng Giám đốc Vinatex và lãnh đạo các Ban chức năng của Tập đoàn. Về phía Công đoàn Dệt May Việt Nam (Công đoàn DMVN) có đ/c Phạm Thị Thanh Tâm – Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn DMVN, các đồng chí trong Ban Thường vụ, Ban Chấp hành, Chủ tịch và Trưởng ban nữ công các Công đoàn cơ sở trực thuộc.
Phát biểu khai mạc Hội nghị, đ/c Nguyễn Thị Thủy – Phó Chủ tịch Công đoàn DMVN cho biết, trong thời kỳ đổi mới, hội nhập và phát triển, phụ nữ Việt Nam tiếp tục đóng góp vào công cuộc công nghiệp hóa – hiện đại hóa đất nước . Đối với ngành dệt may, nơi lao động nữ chiếm trên 70%, các chị luôn thể hiện sự bền bỉ, sáng tạo, trách nhiệm và tận tụy trên từng đường kim, mũi chỉ. Các chị luôn là tấm gương sáng, những người đi đầu trong các phong trào thi đua Lao động giỏi – Lao động sáng tạo. Các chị còn là những người mẹ, người vợ, người con thảo hiền trong mỗi gia đình.
“Bước vào kỷ nguyên mới – kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, Phụ nữ Việt Nam nói chung và phụ nữ dệt may nói riêng sẽ tiếp tục phát huy hơn nữa truyền thống vẻ vang; nỗ lực vượt qua khó khăn, thách thức; luôn đoàn kết, chung sức, đồng lòng, bằng phẩm chất, tài năng, trí tuệ, lòng nhân ái, với tinh thần quyết tâm cao, nỗ lực phấn đấu thực hiện thành công các mục tiêu, nhiệm vụ mà doanh nghiệp, tổ chức công đoàn và ngành đề ra. Thông qua các chương trình, hành động, Công đoàn DMVN cam kết luôn đồng hành cùng các chị trong trong phát huy năng lực bản thân và xây dựng gia đình văn minh, hạnh phúc để những truyền thống, phẩm chất, sự cống hiến của các chị được kế thừa, nuôi dưỡng và tỏa sáng” – Phó Chủ tịch Công đoàn DMVN nhấn mạnh.
Đại diện Lãnh đạo Tập đoàn – Công đoàn DMVN tặng hoa chúc mừng Lãnh đạo nữ của Tổng Liên đoàn, Tập đoàn và Công đoàn DMVN
Năm 2024 vẫn là năm còn nhiều khó khăn đối với các DN dệt may, nhất là vấn đề thiếu hụt lao động, ổn định sản xuất. Trong bối cảnh ấy, các DN, đơn vị vẫn luôn dành sự quan tâm rất lớn cho nữ CNLĐ. Nhiều hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho chị em; các phong trào thi đua như: “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, Giải thưởng Nguyễn Thị Sen; công tác Vì sự tiến bộ nữ, gia đình và trẻ em; Lao động giỏi – Lao động sáng tạo; Năng suất cao – Chất lượng tốt, Dạy tốt – Học tốt… ngày càng được đẩy mạnh, mang lại hiệu quả thiết thực, bền vững. Bên cạnh chăm lo cho nữ CNLĐ, công tác chăm lo cho con em nữ lao động dệt may cũng được các cấp công đoàn triển khai một cách đồng bộ, với nhiều hoạt động ý nghĩa, lan tỏa như: tổ chức xét chọn 26 “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu” năm 2024; Tổ chức Chương trình “Bay cao ước mơ” cho con NLĐ tại 3 miền với các hoạt động hướng về truyền thông như Báo công dâng Bác, thăm Bảo tàng Hồ Chí Minh, thăm Văn Miếu Quốc tử giám cùng nhiều hoạt động teambuilding sôi nổi; Khen thưởng 1.153 con của NLĐ đạt thành tích xuất sắc trong học tập; trao Học bổng “Đồng hành cùng em đến trường” cho 371 con NLĐ vượt khó; Tại cơ sở, duy trì hiệu quả mô hình trường mầm non, nhóm trẻ trong doanh nghiệp; Quản lý, vận hành phòng vắt, trữ sữa mẹ; Tặng quà Tết thiếu nhi và Trung thu cho 67.000 lượt cháu với mức quà từ 50.000 – 200.000đ/suất…
Năm 2025, Công đoàn DMVN và hệ thống Công đoàn cơ sở sẽ tiếp tục bám sát và triển khai các chương trình, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp về công tác nữ với những trọng tâm cụ thể: (1) Chăm lo, bảo vệ toàn diện cho CNVCLĐ nữ; (2) Thúc đẩy CNVCLĐ nữ tích cực học tập nâng cao trình độ, phát huy năng lực thông qua các chương trình đào tạo, phong trào thi đua, giải thưởng dành riêng cho giới; (3) Đồng hành cùng LĐ nữ trong xây dựng cuộc sống gia đình no ấm, bình đẳng, tiến bộ và hạnh phúc ; (5) Nâng cao chất lượng hoạt động, khả năng đề xuất, tham mưu của ban nữ công các cấp; (6) Đẩy mạnh công tác vì sự tiến bộ của phụ nữ.
Đ/c Nguyễn Song Hải nhấn mạnh các cấp Công đoàn trong hệ thống cần chăm lo có hiệu quả đời sống về cả vật chất lẫn tinh thần của NLĐ nữ
Phát biểu tại Hội nghị, đ/c Nguyễn Song Hải- Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Tổng Giám đốc Vinatex cho biết, với trên 70% lực lượng lao động, lao động nữ đã góp phần quan trọng trong quá trình xây dựng và phát triển của ngành. Giai đoạn khó khăn vừa qua, tình trạng thiếu đơn hàng, đơn giá giảm, ảnh hưởng không nhỏ tới đời sống, việc làm, thu nhập của công nhân lao động, nhưng những người phụ nữ Dệt May vẫn gắn bó với công việc, hoàn thành tốt nhiệm vụ, nỗ lực cùng doanh nghiệp vượt khó thành công, chăm lo tốt cho gia đình, đóng góp cho ngành và xã hội.
“Công đoàn DMVN và các công đoàn cơ sở đã có nhiều hoạt động, chương trình thiết thực, chăm lo toàn diện cho người lao động mà trọng tâm là lao động nữ. Thời gian tới, đề nghị các cấp Công đoàn trong hệ thống tiếp tục chăm lo có hiệu quả đời sống về cả vật chất lẫn tinh thần của NLĐ, trong đó có lao động nữ. Đặc biệt lưu ý đến: (1) Sức khỏe và sức khỏe sinh sản của lao động nữ; (2) Đồng hành cùng lao động nữ trong giữ lửa gia đình, xây dựng gia đình hạnh phúc, hỗ trợ lao động nữ chăm sóc con nhỏ thông qua các thiết chế nhà trẻ, trường mẫu giáo, chi phí gửi trẻ, tạo điều kiện cho lao động nữ nuôi dạy con cái trưởng thành khỏe mạnh về thể chất, phát triển về tư duy và đạo đức trong ý thức; (3) Đẩy mạnh hơn các phong trào thi đua cho nữ, tạo môi trường làm việc văn minh, bình đẳng để các chị phát huy được năng lực, sở trường trong tất cả các hoạt động của đơn vị, doanh nghiệp; (4) Tăng cường bồi dưỡng, đề bạt, lan tỏa những điển hình cá nhân lao động nữ xuất sắc để các chị có cơ hội thăng tiến trong công việc cũng như tạo động lực cho toàn thể cán bộ lao động nữ của ngành cùng tiến bộ” – Đ/c Nguyễn Song Hải nhấn mạnh.
Đ/c Phạm Thị Thanh Tâm- Chủ tịch Công đoàn DMVN vai trò của NLĐ nữ sẽ tiếp tục được khẳng định thông qua đổi mới về công nghệ, ứng dụng số hóa trong công việc
Trao Bằng khen “Giỏi việc nước – Đảm việc nhà” cấp Tổng Liên đoàn LĐVN
Đ/c Phạm Thị Thanh Tâm- Chủ tịch Công đoàn DMVN trân trọng cảm ơn sự quan tâm, động viên, đánh giá, ghi nhận của Lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Tập đoàn Dệt May Việt Nam tới công tác nữ của hệ thống Công đoàn các cấp, đây cũng là động lực để chị em tiếp tục phấn đấu, nỗ lực, cống hiến và khẳng định bản thân. Trong kỷ nguyên mới- kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, vai trò của nữ giới sẽ tiếp tục được khẳng định thông qua đổi mới về công nghệ, ứng dụng số hóa trong công việc, từ đó tiếp tục kế thừa truyền thống trung hậu, đảm đang của người phụ nữ Việt Nam, truyền thống chịu thương, chịu khó của người phụ nữ dệt may.
Quang Nam