Vinatex kỷ niệm 95 năm thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam và khai xuân năm Ất Tỵ 2025

Sáng 3/2/2025, trong không khí rộn ràng của những ngày đầu xuân Ất Tỵ, Tập đoàn Dệt May Việt Nam (Vinatex) long trọng tổ chức Lễ kỷ niệm 95 năm ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (3/2/1930 – 3/2/2025) và khai xuân đầu năm theo hình thức trực tiếp và trực tuyến. Buổi lễ có sự tham dự của các đồng chí trong Ban Thường vụ Đảng ủy, Ban Chấp hành Đảng bộ Tập đoàn, HĐQT, CQĐH Tập đoàn cùng toàn thể cán bộ, đảng viên và chuyên viên tại 2 Văn phòng Vinatex.

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Lê Tiến Trường – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Vinatex nhấn mạnh ý nghĩa trọng đại của ngày thành lập Đảng và những thành tựu vĩ đại mà Đảng ta đã lãnh đạo đất nước đạt được trong suốt 95 năm qua. Dưới sự dẫn dắt của Đảng, Việt Nam đã đi qua những chặng đường đầy thử thách, từ giành độc lập, thống nhất đất nước đến công cuộc đổi mới, phát triển kinh tế, đưa đất nước vươn lên trở thành nền kinh tế quy mô lớn thứ 33 thế giới với thu nhập bình quân đầu người đạt ngưỡng trung bình. Trong hành trình ấy, ngành Dệt May Việt Nam luôn giữ vai trò quan trọng, liên tục góp mặt trong nhóm ngành xuất khẩu chủ lực của cả nước, tạo việc làm cho hơn 2,5 triệu lao động, đóng góp vào sự phát triển kinh tế bền vững.

Đồng chí Lê Tiến Trường – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Vinatex phát biểu tại chương trình

Bước vào năm 2025 – cột mốc quan trọng kỷ niệm 95 năm truyền thống ngành Dệt May Việt Nam, đồng chí Lê Tiến Trường khẳng định, thế hệ hôm nay cần ý thức rõ trách nhiệm kế thừa và phát huy tinh thần tiên phong của những người thợ dệt Nam Định năm 1930. Trong bối cảnh đất nước đang hướng tới mục tiêu trở thành quốc gia phát triển vào năm 2045, ngành dệt may cần cụ thể hóa các định hướng chiến lược của Đảng thành những nhiệm vụ trọng tâm. Trong đó, Vinatex đặt ra các mục tiêu cụ thể như:

• Nâng cao năng suất lao động để đảm bảo thu nhập người lao động đạt mức trên 1,2 lần GRDP tại địa phương trú quân, phấn đấu đến năm 2030 đạt bình quân 750 USD/tháng.
• Xây dựng công nghiệp dệt may theo hướng hiện đại, đạt chuẩn ngay trong năm 2025 và gia nhập nhóm ngành công nghiệp hiện đại thế giới vào năm 2030.
• Tinh gọn bộ máy, tập trung tuyển chọn nhân sự có khả năng tạo đột phá thay vì cắt giảm lao động.
• Chuyển đổi số mạnh mẽ, đưa dữ liệu quản trị lên không gian chung để so sánh và tối ưu hiệu quả quản lý.
• Chống lãng phí ở mọi cấp độ, từ thiết kế, tổ chức hệ thống đến lựa chọn công nghệ.
• Phát triển chiến lược “một điểm đến”, mở rộng chuỗi cung ứng nội địa và tăng tỷ lệ nội địa hóa.

Nhấn mạnh nhiệm vụ năm 2025, đồng chí Lê Tiến Trường khẳng định: “Đây là năm bản lề không chỉ để hoàn thành các mục tiêu kinh doanh mà còn để định hình chiến lược phát triển 5 năm tới. Toàn hệ thống cần nỗ lực gấp nhiều lần, tốc độ hơn, trí tuệ hơn, cộng tác chặt chẽ hơn, cơ chế hoạt động giữa công ty mẹ và các đơn vị thành viên phải thông thoáng, hiệu quả hơn, tạo tiền đề vững chắc cho giai đoạn phát triển mới của Tập đoàn”.

Tiếp nối chương trình, đồng chí Phạm Thị Thanh Tâm, Chủ tịch Công đoàn Dệt May Việt Nam, đại diện cán bộ, nhân viên, đảng viên, người lao động phát biểu bày tỏ niềm tự hào khi được làm việc và cống hiến trong một ngành có truyền thống lâu đời, gắn bó mật thiết với sự phát triển của đất nước. Công đoàn Dệt May Việt Nam cam kết đoàn kết tập hợp tốt CNVCLĐ trong thực hiện mọi nhiệm vụ; giữ vững truyền thống của giai cấp công nhân Việt Nam; kế thừa xuất sắc tinh thần tiên phong, dấn thân của con người dệt may; xây dựng Công đoàn DMVN vững mạnh trên cả 3 trụ cột: Tập trung nâng cao chất lượng bộ máy, đảm bảo tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả; Xây dựng đội ngũ CNVCLĐ dệt may theo tiêu chí: Vững – Mạnh – Chuẩn – Giỏi (VỮNG về tư tưởng chính trị – MẠNH về trình độ kỹ năng – CHUẨN về kỷ luật tác phong – GIỎI trong lao động công tác), đáp ứng các yêu cầu của vị trí việc làm trong bối cảnh Tập đoàn và các DN thực hiện mục tiêu “công nghiệp dệt may theo hướng hiện đại” và chuyển đổi số với tốc độ cao hơn. Hoạt động đảm bảo thực chất, hướng về cơ sở; lan tỏa tình yêu nghề, mến nghiệp, hăng say lao động, gắn bó với tổ chức; thúc đẩy hiệu quả các phong trào thi đua Lao động giỏi – Lao động sáng tạo; đồng hành chặt chẽ cùng DN trong cải thiện việc làm, chăm lo đời sống vật chất tinh thần NLĐ để dệt may không chỉ là một ngành nghề mưu sinh, mà còn là ngành nghề đáng tự hào, nhiều tiềm năng và được NLĐ tin tưởng lựa chọn.

Đồng chí Phạm Thị Thanh Tâm, Chủ tịch Công đoàn Dệt May Việt Nam phát biểu tại chương trình

Đại diện đoàn viên thanh niên, đồng chí Ngô Cao Kỳ- Bí thư Đoàn Thanh niên Tập đoàn phát biểu khẳng định vai trò tiên phong của tuổi trẻ Vinatex trong công cuộc đổi mới, đóng góp vào chiến lược phát triển của Tập đoàn. Đoàn Thanh niên Tập đoàn Dệt May cam kết hành động với 5 trọng tâm: nâng cao hiệu suất lao động; tích cực ứng dụng công nghệ số vào quản lý, vận hành, nâng cao năng suất lao động; tối ưu bộ máy, năng lực quản trị; tiết kiệm, chống lãng phí ngay từ khâu thiết kế và vận hành; tăng cường liên kết giữa các đoàn cơ sở, phát huy tinh thần đổi mới sáng tạo. Đồng thời, thế hệ trẻ ý thức sâu sắc trách nhiệm tiếp nối lịch sử hào hùng, tích cực xây dựng và lan tỏa văn hóa Vinatex… Năm 2025 đánh dấu nhiều sự kiện quan trọng, yêu cầu đặt ra với thế hệ trẻ Vinatex là tiếp tục phát huy tinh thần đổi mới, chủ động vượt qua thách thức, góp phần xây dựng Tập đoàn và ngành Dệt May Việt Nam phát triển bền vững trong kỷ nguyên mới của đất nước.

Đồng chí Ngô Cao Kỳ- Bí thư Đoàn Thanh niên Tập đoàn phát biểu

Ngay sau Lễ kỷ niệm Ngày thành lập Đảng, chương trình tiếp nối với không khí rộn ràng của Lễ Khai xuân với những lời chúc Tết ý nghĩa từ lãnh đạo Tập đoàn. Đồng chí Cao Hữu Hiếu – Tổng Giám đốc Vinatex, gửi lời chúc mừng năm mới tới toàn thể cán bộ, nhân viên, bày tỏ kỳ vọng vào một năm mới nhiều thành công và bứt phá. Bước vào năm 2025 với khí thế mới, Tập đoàn đặt mục tiêu tăng trưởng với lợi nhuận hợp nhất đạt 820 tỷ đồng, tăng gần 10% và lợi nhuận công ty Mẹ đạt 190 tỷ đồng, tăng 22,5% so với năm 2024. Cùng với đó, Vinatex tiếp tục định hình chiến lược dài hạn, xanh hóa chuỗi cung ứng, nâng cao năng lực cạnh tranh và phát triển nguồn nhân lực. Để thực hiện hóa những khát khao, sự đồng hành, chủ động và sự sáng tạo của mỗi CBNV sẽ là chìa khóa đưa Vinatex tiến tới thành công. Cũng trong chương trình, Ban lãnh đạo Tập đoàn trao tặng những phần quà Tết cho cán bộ, nhân viên như một sự tri ân và động viên tinh thần làm việc trong năm mới.

Đồng chí Cao Hữu Hiếu – Tổng Giám đốc Vinatex, gửi lời chúc mừng năm mới tới toàn thể cán bộ, nhân viên

Ban lãnh đạo Tập đoàn trao tặng những phần quà Tết cho cán bộ, nhân viên

Không khí buổi lễ sôi động với chương trình giao lưu giữa lãnh đạo và cán bộ nhân viên Văn phòng Tập đoàn cùng Công đoàn Dệt May Việt Nam, tạo nên một khởi đầu đầy hứng khởi cho năm mới 2025. Chương trình kết thúc trong niềm hân hoan và sự quyết tâm của toàn thể cán bộ, chuyên viên, nhân viên Vinatex, sẵn sàng cho một năm mới với nhiều cơ hội và thành công mới.