Sợi Phú Bài: Chuyển trọng tâm từ tăng trưởng theo quy mô sang nâng cao chất lượng và hiệu quả kinh doanh

Thứ Hai, 19/01/2026, 13:19

Chiều 17/01/2026, Công ty CP Sợi Phú Bài tổ chức Hội nghị Tổng kết công tác xây dựng Đảng, hoạt động sản xuất kinh doanh (SXKD) năm 2025, triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2026. Đồng chí Phạm Văn Tân – Phó Tổng Giám đốc Thường trực Vinatex, Chủ tịch Hội đồng Quản trị Sợi Phú Bài chủ trì và phát biểu tại Hội nghị.

Báo cáo tổng kết công tác xây dựng Đảng năm 2025, đồng chí Trần Đình Hiệp – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty CP Sợi Phú Bài cho biết, thực hiện nhiệm vụ chính trị, năm 2025, Đảng ủy Công ty đã phối hợp chặt chẽ với HĐQT và Cơ quan điều hành trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo hoạt động sản xuất kinh doanh. Sự phối hợp đồng bộ, thống nhất giúp đảm bảo công tác quản trị doanh nghiệp được thực hiện minh bạch, hiệu quả và đúng định hướng…

Đảng bộ Công ty đã giới thiệu 03 quần chúng ưu tú học lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng, chuẩn bị cho đợt kết nạp Đảng viên mới. Công tác quản lý, giáo dục, rèn luyện đảng viên tiếp tục được chú trọng; việc đánh giá, phân loại tổ chức cơ sở Đảng và đảng viên được thực hiện nghiêm túc, đúng quy định; 100% đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ; Công tác kiểm tra, giám sát được thực hiện nghiêm túc, phát hiện và khắc phục kịp thời những hạn chế. Không có trường hợp vi phạm kỷ luật nào xảy ra trong năm. Cán bộ, đảng viên, người lao động ổn định về tư tưởng, chính trị, tin tưởng tuyệt đối vào sự lãnh đạo của Đảng, góp phần quan trọng nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của đơn vị.

Năm 2026, Đảng bộ Sợi Phú Bài tiếp tục nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của tổ chức Đảng; thực hiện nghiêm công tác kiểm tra, giám sát; chú trọng công tác giáo dục chính trị tư tưởng, xây dựng đội ngũ đảng viên gương mẫu, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Đảng ủy, HĐQT và Cơ quan điều hành tiếp tục phối hợp chặt chẽ, hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu năm 2026, cũng như triển khai chiến lược về đầu tư chiều sâu cho kế hoạch 5 năm và 10 năm, đảm bảo sự phát triển bền vững. Tập trung đẩy mạnh công tác xây dựng, đào tạo nguồn nhân lực, công tác chuyển đổi số trong SXKD. Ngoài ra, năm 2026 Đảng bộ Sợi Phú Bài tiếp tục chỉ đạo triển khai và hoàn thiện các yêu cầu mới về quản trị doanh nghiệp theo định hướng của Tập đoàn, tập trung vào việc hoàn thiện báo cáo ESG, nâng cao năng lực quản lý môi trường, xã hội và quản trị doanh nghiệp.

Tổng Giám đốc Sợi Phú Bài Trần Đình Hiệp thông tin, trong bối cảnh thị trường ngành Sợi năm 2025 tiếp tục chịu tác động từ nhu cầu phục hồi chậm và áp lực cạnh tranh gay gắt, Sợi Phú Bài vẫn duy trì hoạt động SXKD ổn định, hoàn thành phần lớn các chỉ tiêu trọng yếu đã được HĐQT thông qua. Theo đó, tổng doanh thu ước đạt gần 1.125 tỷ đồng, hoàn thành 97,4% kế hoạch năm; Kim ngạch xuất khẩu ước đạt 39,48 triệu USD, vượt 9,7% so với kế hoạch năm; Lợi nhuận trước thuế ước đạt 23,6 tỷ đồng. Kết quả này cho thấy năng lực điều hành sản xuất, công tác quản trị được duy trì ổn định. Công tác hành chính – quản trị, đào tạo và chăm lo đời sống người lao động được duy trì, góp phần ổn định thu nhập và lực lượng lao động.

Bước sang năm 2026, Sợi Phú Bài đặt mục tiêu chuyển trọng tâm từ tăng quy mô gắn sang nâng cao chất lượng và hiệu quả. Theo kế hoạch, sản lượng dự kiến đạt 16.245 tấn, tăng khoảng 9% so với thực hiện 2025. Doanh thu đạt 1.221 tỷ đồng, tăng 8,6% so với thực hiện năm 2025, lợi nhuận trước thuế đạt 30 tỷ đồng, tăng 48,3% so với kết quả năm 2025.

Để hiện thực hóa mục tiêu này, Sợi Phú Bài xác định các nhóm giải pháp trọng tâm gồm: đầu tư chiều sâu, thay thế, nâng cao năng lực các nhà máy sợi hiện có thông qua việc bổ sung các thiết bị mới cho các dòng sợi kỹ thuật cao; siết chặt kỷ luật kế hoạch sản xuất và giao hàng; nâng cao hiệu quả quản trị nguyên liệu; đẩy mạnh R&D các dòng sợi có giá trị gia tăng cao; chuẩn hóa dữ liệu sản xuất – chi phí – chất lượng; đồng thời coi minh bạch và ổn định chất lượng là lợi thế cạnh tranh cốt lõi trong chuỗi sợi – dệt nhuộm – may.

z7445057178100 09be84793add19f42084026856e79d86 scaled
Đồng chí Phạm Văn Tân – Phó Tổng Giám đốc Thường trực Vinatex, Chủ tịch HĐQT Sợi Phú Bài phát biểu tại Hội nghị

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Phạm Văn Tân – Phó Tổng Giám đốc Thường trực Vinatex, Chủ tịch HĐQT Sợi Phú Bài nhấn mạnh, mặc dù còn nhiều khó khăn, Công ty đã đạt lợi nhuận trước thuế hơn 23,6 tỷ đồng, tương đương 152% cùng kỳ trên nền tổng doanh thu giảm khoảng 16% so với cùng kỳ 2024. Kết quả này cho thấy Sợi Phú Bài đã vận hành hiệu quả hơn, chuyển trọng tâm từ tăng trưởng theo quy mô sang nâng cao chất lượng và hiệu quả kinh doanh. Sự cải thiện còn đến từ những điều chỉnh tích cực trong công tác bán hàng, tập trung tiêu thụ các mặt hàng có tính khác biệt cao hơn. Ở khâu sản xuất, công tác quản trị từ chất lượng đến hiệu suất được duy trì ổn định hơn so với những năm trước, hỗ trợ trực tiếp cho mục tiêu nâng cao hiệu quả chung. Bên cạnh đó, công tác nhân sự – hành chính và công đoàn tiếp tục được chú trọng, với sự quan tâm thiết thực tới môi trường làm việc, thu nhập và đặc biệt là bữa ăn ca cho người lao động. Cùng với đó, công tác tài chính đã kiểm soát tốt chi phí và dòng tiền, tạo nền tảng vững chắc cho kết quả kinh doanh năm 2025. Đặc biệt, năm 2025 Sợi Phú Bài chịu ảnh hưởng nặng nề của mưa lũ, Tổng Giám đốc, Ban Lãnh đạo và nhiều CBNV, đội ngũ kỹ thuật đã “xung phong” ở lại nhà máy để duy trì sản xuất, đảm bảo sản lượng. Đây là tinh thần trách nhiệm, văn hóa doanh nghiệp rất cao, góp phần vào sự phát triển bền vững của Phú Bài.

“Bước sang năm 2026, trách nhiệm của lãnh đạo doanh nghiệp là tạo ra cơ chế vận hành tốt hơn, đầu tư đúng thời điểm và xây dựng hệ thống quản trị hiệu quả, qua đó giúp người lao động làm việc năng suất hơn, an toàn hơn và giảm bớt áp lực trong quá trình sản xuất. Tôi cho rằng, phát triển bền vững không thể dựa trên sự hy sinh thầm lặng của người lao động. Tăng trưởng chỉ thực sự có ý nghĩa khi đi kèm với sự công bằng, tinh thần đồng hành và sự tôn trọng con người. Trên nền tảng đó, Sợi Phú Bài sẽ tiếp tục hoàn thiện môi trường làm việc, nâng cao hiệu quả tổ chức và phân bổ nguồn lực hợp lý, nhằm tạo ra giá trị lâu dài cho người lao động, cổ đông và toàn bộ chuỗi sản xuất kinh doanh” – Phó Tổng Giám đốc thường trực Vinatex nhấn mạnh.

z7446076478802 d98392e741e07063586564dcc6b0b90c

z7446086026726 3dba65af9b4ad140be8b3cf74dc02a0c
Lãnh đạo Công ty trao bằng khen cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc năm 2025

Cũng trong dịp này, Sợi Phú Bài đã tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2025 và trao các quyết định khen thưởng cho các cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc năm 2025.

PV